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社会保険労務士のための「スキルアッププログラム」 個人情報法全面施行に伴う従業員情報の管理と就業規則記載 ただ単に就業規則をつくることは誰にでもできます。企業が現在抱えている問題や経営理念を就業規則に落とし込むことができてはじめて社会保険労務士がつくる「就業規則」と言えます。今回は、４月に全面 施行される個人情報保護法の改定を踏まえ、人事における従業員情報の管理の注意と法改正を意識した就業規則の記載の仕方を講義します。 ■開催日時 1月30日(日) 10：00〜13：00 　 ■カリキュラム I 個人情報保護法の概要 [1]個人情報とは [2]漏洩事件とその影響 II 対応策のガイドライン ・就業規則への記載事項と従業員教育 　 ■講師 矢萩 大輔 講師 (有限会社人事・労務　代表取締役） 1995年東京都内最年少の26歳で社会保険労務士として独立。開業当初より人事・賃金制度を積極的に手掛け、業界初となる中小企業賃金・人事制度改革ソフト「賃金士」を発表し、現在業界NO.1ソフトとして定評を得ている。キャリアコーチングや社員研修などの組織活性化対策も高い評価を得ている。 　 ■会場・場所 LEC東京リーガルマインド高田馬場駅前本校　[ 地図 ] 新宿区高田馬場4-9-12 日新西北ビル 　 ■受講料 7,000円（一般） 6,000円（プロキャリア登録者※当日登録もできます。・中企団幹事社労士） セミナー情報の目次へ

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